나는 실업 보험 수당을 받을 자격이 있습니까?

실업 보험 자격 퀴즈

이 퀴즈는 일반적 지침입니다. 각 상황이 다르며 실업 보험 전문가는 자격을 결정하기 위해 접수된 각 청구를 검토합니다.

1. "기준 연도" 동안 최소 500시간 일했거나 고용주로부터 최소 $1,000를 받았습니까? 귀하의 기준 연도는 최초 청구를 제출한 주 이전에 끝난 마지막 5분기 중 처음 4분기입니다.
   1. 2023년 1월, 2월 또는 3월에 최초 청구를 제출한 경우 기준 연도는 2021년 10월 1일부터 2022년 9월 30일까지입니다.
   2. 2023년 4월, 5월 또는 6월에 최초 청구를 제출한 경우 기준 연도는 2022년 1월 1일부터 2022년 12월 31일까지입니다.
   3. 2023년 7월, 8월 또는 9월에 최초 청구를 제출한 경우 기준 연도는 2022년 4월 1일부터 2023년 3월 31일까지입니다.
   4. 2023년 10월, 11월 또는 12월에 최초 청구를 제출한 경우 기준 연도는 2022년 7월 1일부터 2023년 6월 30일까지입니다.
2. 지난 18개월 동안 오리건주에서 다른 사람의 회사에서 일한 적이 있습니까?
3. 귀하는 일할 수 있습니까? "일할 수 있다"는 것은 정신적으로나 육체적으로 일할 수 있음을 의미합니다.
4. 귀하는 일할 여건이 됩니까? "일할 여건이 된다"는 것은 귀하가 일을 수락하는 데 방해가 되는 제한(예: 교통 문제, 질병, 휴가 또는 보육 부족으로 인해 일할 수 없음) 없이 일할 수 있음을 의미합니다.
5. 해고되었거나 근무 시간이 단축되었습니까?
6. 지난 18개월 동안 군에서 제대했고 오리건주에 거주하고 있거나 오리건주에서 정기적으로 일하거나 일자리를 찾고 있습니까?
7. 아래 진술 중 어느 것도 귀하에게 해당되지 않습니까? (해당되는 사항이 없으면 대답은 "예"입니다.)
   1. 내 잘못으로 해고되었습니다.
   2. 나는 고용주 상대로 파업 중입니다.
   3. 나는 직장에서 휴직 중입니다.
   4. 나는 여전히 전시간으로 일하고 있습니다.

대부분의 질문에 예라고 답했다면 오리건주에서 실업 보험 수당을 받을 자격이 있을 것입니다. 수당 신청에 대해 자세히 알아보세요.