ແມ່ນຫຍັງ ຄືການປະກັນໄພການຫວ່າງງານ?
ການປະກັນໄພການຫວ່າງງານໃຫ້ເງິນແກ່ປະຊາຊົນທີ່ສູນເສຍວຽກຂອງພວກເຂົາ ຫຼື ຖືກຫຼຸດຊົ່ວໂມງວຽກຂອງພວກເຂົາ ໂດຍບໍ່ໄດ້ມາຈາກຄວາມຜິດຂອງພວກເຂົາເອງ. ການຈ່າຍສິດທິປະໂຫຍດສຳລັບການປະກັນໄພການຫວ່າງງານປະຈຳອາທິດຈະສະໜັບສະໜູນປະຊາຊົນໃນຂະນະທີ່ພວກເຂົາຊອກຫາວຽກຢ່າງຫ້າວຫັນ.
ຖ້າທ່ານສູນເສຍວຽກຂອງທ່ານ ຫຼື ຖ້ານາຍຈ້າງຂອງທ່ານໄດ້ຫຼຸດຊົ່ວໂມງວຽກຂອງທ່ານ, ທ່ານຄວນສະໝັກຂໍສິດທິປະໂຫຍດສຳລັບການປະກັນໄພການຫວ່າງງານ. ຕົວແທນຂອງພວກເຮົາຈະຊ່ວຍຕັດສິນວ່າທ່ານມີສິດສຳລັບການຈ່າຍເງິນປະຈຳອາທິດ ຫຼື ບໍ່.
ໃນໜ້ານີ້:
ເຄື່ອງຄິດໄລ່ສິດທິປະໂຫຍດ
ເພື່ອສຶກສາກ່ຽວກັບວ່າທ່ານອາດມີສິດໄດ້ຮັບເງິນຫຼາຍສໍ່າໃດ, ເຊິ່ງອີງໃສ່ສິ່ງທີ່ທ່ານຫາໄດ້ຕະຫຼອດ ຊ່ວງເວລາ ທີ່ເອີ້ນວ່າ “ປີຖານ” ຂອງທ່ານ, ກະລຸນາເຂົ້າເບິ່ງ ເຄື່ອງຄິດໄລ່ສິດທິປະໂຫຍດ ຂອງພວກເຮົາ.
ເຄື່ອງຄິດໄລ່ສິດທິປະໂຫຍດຜູ້ໃດມີຄຸນສົມບັດສຳລັບການປະກັນໄພການວ່າງງໃນລັດອໍຣີກອນ?
ສີ່ສ່ວນຫ້າຂອງປະຊາຊົນໃນສະຫະລັດຕ້ອງການສິດທິປະໂຫຍດການຫວ່າງງານໃນຈຸດໃດໜຶ່ງໃນຊີວິດການເຮັດວຽກຂອງພວກເຂົາ. ປະຊາຊົນທີ່ສູນເສຍວຽກເຕັມເວລາ, ບາງເວລາ ແລະ ຊົ່ວຄາວແມ່ນອາດມີຄຸນສົມບັດສຳລັບການຈ່າຍສິດທິປະໂຫຍດ.
ຄົນໃດໜຶ່ງທີ່ມີສິດເຮັດວຽກໃນສະຫະລັດອາດມີສິດສຳລັບສິດທິປະໂຫຍດການຫວ່າງງານ. ມັນບໍ່ແມ່ນປະເພດການຊ່ວຍເຫຼືອສາທາລະນະ ຫຼື ການເປັນພາລະຕໍ່ສາທາລະນະ.
ພະນັກງານຫຼາຍຄົນມີຄຸນສົມບັດສຳລັບການປະກັນໄພການຫວ່າງງານ, ເຖິງແມ່ນວ່ານາຍຈ້າງຂອງພວກເຂົາຖືວ່າພວກເຂົາເປັນພະນັກງານຊົ່ວຄາວ. ເພື່ອສຶກສາເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບເງື່ອນໄຂສິດສຳລັບສິດທິປະໂຫຍດ, ກະລຸນາເຂົ້າເບິ່ງ ຂ້າພະເຈົ້າມີຄຸນສົມບັດບໍ?
ຜູ້ໃດຈ່າຍເງິນສຳລັບການປະກັນໄພການຫວ່າງງານ?
ການປະກັນໄພການຫວ່າງງານບໍ່ແມ່ນການຊ່ວຍເຫຼືອສາທາລະນະ ຫຼື ສະຫວັດດີພາບທີ່ອີງໃສ່ຄວາມຈຳເປັນ. ເງິນສຳລັບສິດທິປະໂຫຍດເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນມາຈາກນາຍຈ້າງໃນລັດອໍຣີກອນ, ເຊິ່ງຕ້ອງປະກອບສ່ວນຕໍ່ກອງທຶນສະຫະກອນປະກັນໄພການຫວ່າງງານ. ເງິນບໍ່ໄດ້ມາຈາກແຊັກເງິນຄ່າຈ້າງຂອງພະນັກງານ.
ກອງທຶນສະຫະກອນປະກັນໄພການຫວ່າງງານຂອງລັດອໍຣີກອນໃນຄັງເງິນຂອງສະຫະລັດແມ່ນໃຊ້ເພື່ອຈ່າຍສິດທິປະໂຫຍດການປະກັນໄພການຫວ່າງງານເທົ່ານັ້ນ. ກອງທຶນແມ່ນໜຶ່ງໃນສິ່ງທີ່ມີສຸຂະພາບດີທີ່ສຸດໃນປະເທດ ຍ້ອນລະບົບອາກອນທີ່ສົມດຸນເອງຂອງລັດອໍຣີກອນ.
ຂ້າພະເຈົ້າຈຳເປັນຕ້ອງເຮັດຫຍັງ?
ເພື່ອສະໝັກຂໍເພື່ອເບິ່ງວ່າທ່ານມີສິດທີ່ຈະໄດ້ຮັບສິດທິປະໂຫຍດ ຫຼື ບໍ່, ທ່ານຕ້ອງຍື່ນການອ້າງສິດໃນເບື້ອງຕົ້ນສຳລັບການປະກັນໄພການຫວ່າງງານ. ທ່ານຍັງຕ້ອງຍື່ນອ້າງສິດປະຈຳອາທິດໃນແຕ່ລະອາທິດ — ແມ່ນແຕ່ໃນອາທິດທີ່ທ່ານຍື່ນການອ້າງສິດໃນເບື້ອງຕົ້ນຂອງທ່ານ. ທ່ານຈຳເປັນຕ້ອງຊອກຫາວຽກ, ສາມາດເຮັດວຽກ ແລະ ພ້ອມທີ່ຈະເຮັດວຽກ. ມີຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອໃນການຊອກຫາວຽກໃໝ່ຜ່ານ WorkSource Oregon. ທ່ານສາມາດຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມທີ່ ວິທີການສະໝັກຂໍສິດທິປະໂຫຍດສຳລັບການປະກັນໄພການຫວ່າງງານ.
ແມ່ນຫຍັງຄືບົດບາດຂອງກົມຈ້າງງານໃນການໃຫ້ສິດທິປະໂຫຍດສຳລັບການປະກັນໄພການຫວ່າງງານແກ່ປະຊາຊົນລັດອໍຣີກອນ?
ກົມຈ້າງງານ ບໍລິຫານໂຄງການປະກັນໄພການຫວ່າງງານໃນລັດອໍຣີກອນ, ເຊິ່ງປະຕິບັດຕາມແນວທາງທີ່ສ້າງຂຶ້ນໂດຍກົດໝາຍຂອງລັດຖະບານກາງ ແລະ ຂອງລັດ. ພວກເຮົາເກັບກຳການປະກອບສ່ວນຂອງນາຍຈ້າງທີ່ສະໜອງທຶນໃຫ້ແກ່ໂຄງການ, ຕັດສິນວ່າຜູ້ໃດມີສິດສຳລັບສິດທິປະໂຫຍດ, ປ້ອງກັນ ແລະ ກວດຈັບການສໍ້ໂກງ ແລະ ຈ່າຍສິດທິປະໂຫຍດໃຫ້ແກ່ພະນັກງານທີ່ມີສິດ.
ນອກຈາກໂຄງການປະກັນໄພການຫວ່າງງານແບບປົກກະຕິ, ກົມຈ້າງງານໄດ້ດຳເນີນໂຄງການພິເສດສອງສາມໂຄງການສຳລັບພະນັກງານຫວ່າງງານ, ເຊັ່ນ: ໂຄງການຊ່ວຍເຫຼືອການເຮັດວຽກອິດສະຫຼະ ສຳລັບປະຊາຊົນທີ່ຕ້ອງການເຮັດວຽກອິດສະຫຼະ ແລະ ໂຄງການຝຶກອົບຮົມສຳລັບປະກັນໄພການຫວ່າງງານ ສຳລັບພະນັກງານທີ່ຖືກຍ້າຍອອກຈາກວຽກ ເຊິ່ງກຳລັງຫາທັກສະໃໝ່ເພື່ອກັບຄືນໄປເຮັດວຽກ. ເພື່ອສຶກສາເພີ່ມເຕີມ, ກະລຸນາເຂົ້າເບິ່ງ ໂຄງການເພີ່ມເຕີມ.
ການປະກັນໄພການຫວ່າງງານຈະຊ່ວຍເຫຼືອລັດອໍຣີກອນໄດ້ແນວໃດ?
ການປະກັນໄພການຫວ່າງງານຈະສະໜັບສະໜູນຄວາມໝັ້ນຄົງທາງເສດຖະກິດສຳລັບປະຊາຊົນລັດອໍຣີກອນ ແລະ ຊຸມຊົນຂອງພວກເຂົາ. ການຈ່າຍເງິນປະຈຳອາທິດຈະສະໜັບສະໜູນຄອບຄົວ ແລະ ພະນັກງານທີ່ໄດ້ສູນເສຍວຽກຂອງພວກເຂົາ.
ເງິນຈະຊ່ວຍຮັກສາອຳນາດການຊື້ໃນຊຸມຊົນທີ່ມີການປົດພະນັກງານອອກຈາກວຽກ. ສິ່ງນີ້ຊ່ວຍປ້ອງກັນການຫວ່າງງານຄັ້ງທີສອງຂອງພະນັກງານທີ່ໃຫ້ສິນຄ້າ ແລະ ການບໍລິການ.
ການຈ່າຍເງິນຈະຫຼຸດຜ່ອນສະພາວະຕົກຕໍ່າທາງເສດຖະກິດ ແລະ ຊ່ວຍຮັກສາແຮງງານທີ່ມີທັກສະໃນຊຸມຊົນ. ໂຄງການປະກັນໄພການຫວ່າງງານແມ່ນໜຶ່ງໃນຫຼາຍເຄື່ອງມືທີ່ຈະຊ່ວຍປ້ອງກັນການຕົກຕໍ່າທາງເສດຖະກິດໃນລະດັບເຕັມຮູບແບບ.